SEGURIDAD, LIDERAZGO Y CONDUCTA LABORAL · CONCEPCIÓN Y TODO CHILE
La capacitación que tu equipo no olvida.
Charlas de prevención, talleres de liderazgo y jornadas de bienestar que usan la magia y la psicología del aprendizaje para captar la atención y trabajar sobre conductas concretas. En faenas, plantas y oficinas.
METODOLOGÍA BASADA EN PSICOLOGÍA DEL APRENDIZAJE · DISEÑO A MEDIDA · INFORME DE CADA ACTIVIDAD
Trayectoria +20 Años
En escenario profesional
Psicología Aplicada
Metodología basada en el aprendizaje
Diseño a medida
Programas según la necesidad de la empresa
EL DIAGNÓSTICO EN FAENA Y OFICINA
Las charlas de seguridad se olvidan antes de volver al puesto de trabajo.
El formato tradicional de diapositivas y exposiciones largas cuesta sostener la atención, sobre todo después de turnos extensos. Y lo que no se atiende, difícilmente se recuerda en el puesto de trabajo.
Equipos que desconectan en la charla de siempre
Trabajadores con la atención ausente, fatiga cognitiva tras turnos extensos y baja retención de directrices críticas. La mente humana entra en modo pasivo ante formatos predecibles.
Mensajes que no se traducen en conducta
El trabajador conoce la norma teórica, pero en el puesto operativo repite automatismos riesgosos por falta de un anclaje emocional que active su estado de alerta en el momento crítico.
Necesidad de evidencia real ante fiscalización
Los comités paritarios y las jefaturas necesitan registrar las actividades preventivas que realizan.
PSICOLOGÍA DEL APRENDIZAJE APLICADA
¿Por qué la magia funciona?
No es un show. Es una herramienta pedagógica: la sorpresa captura la atención, la emoción ayuda a recordar y cada efecto se conecta con una conducta concreta del trabajo.
01 · ATENCIÓN
Atención al mensaje
La sorpresa interrumpe la rutina automática y enfoca la atención del grupo en el mensaje de seguridad.
02 · EMOCIÓN
Anclaje memorable
La experiencia positiva genera un anclaje memorable que facilita recordar los protocolos en el puesto de trabajo.
03 · TRANSFERENCIA
Conducta en terreno
Cada metáfora y efecto práctico se vincula directamente con una conducta preventiva o de liderazgo en faena.
EN TERRENO
Así se vive una intervención
Talleres, plantas y oficinas: el aprendizaje ocurre donde el equipo trabaja.
VE LA MAGIA EN ACCIÓN
Esto es lo que vive tu equipo.
Una intervención real en planta. Esto es lo que ocurre cuando una actividad de seguridad o de bienestar deja de sentirse como una obligación.
SOLUCIONES SEGÚN EL DESAFÍO DE TU ORGANIZACIÓN
Nuestros programas de transformación
Formatos modulares de alta adaptabilidad para turnos mineros 7x7, paradas de planta, auditorios corporativos o comités paritarios.
LÍNEA DE OPERACIONES
Prevención de Riesgos
Charlas y experiencias que rompen la rutina para reforzar el autocuidado y las conductas seguras en terreno.
Charlas con Magia Pedagógica: foco en línea de fuego, fatiga y EPP.
Prevención Inmersiva VR: simulación de accidentes y escenarios críticos.
Jornadas de Autocuidado: descompresión y resiliencia en faena.
ALCANCE
Trabaja sobre: Complacencia, rutina y conductas de riesgo.
Para quién: Gerencias HSE, jefes de Prevención, comités paritarios.
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MANDOS MEDIOS
Personas y Liderazgo
Habilidades de persuasión, comunicación influyente y cohesión para liderar equipos en alta exigencia.
Talleres de Magia y Liderazgo: presencia ejecutiva y credibilidad.
Trabajo en Equipo & Sinergia: disolución de silos entre turnos.
Charlas Motivacionales de Impacto: sentido de propósito y pertenencia.
ALCANCE
Trabaja sobre: fricciones de mando, desconexión y desalineación.
Para quién: Gerencias de Personas, Desarrollo Organizacional, jefaturas.
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SALUD MENTAL & CLIMA
Bienestar Laboral
Espacios de pausa, activación y autocuidado que fortalecen el clima del equipo.
Pausas Activas Dinámicas: activación física y respiración guiada.
Jornadas de Bienestar Integrales: talleres vivenciales para faena.
Programas a medida: convivencia y buen trato laboral.
ALCANCE
Trabaja sobre: fatiga, estrés y clima laboral.
Para quién: Encargados de Clima, Calidad de Vida y RR.HH.
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AUTORIDAD & EXPERIENCIA EN ESCENA
Facilitadores que comandan la sala.
Rafael Santana
FUNDADOR & FACILITADOR PRINCIPAL
PERFIL TÉCNICO Y ESCÉNICO
Más de dos décadas fusionando el asombro con la ciencia del comportamiento humano.
Mago profesional con más de 20 años de escenario, estudiante de Psicología, con formación en relaciones públicas y coaching ejecutivo. Diseña cada intervención para que el asombro se convierta en aprendizaje.
FORMACIÓN
- Relacionador Público mención Marketing — Duoc UC
- Diplomado en Gestión y Desarrollo de Equipos de Excelencia — Pontificia Universidad Católica de Chile
- Coach Ejecutivo — Latam Coaching Network
- Estudiante de Psicología — Universidad Andrés Bello
+20 Años
De escenario profesional
Psicología
Estudiante
Coaching
Coach ejecutivo
Rodrigo Basualto
DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Ingeniero civil industrial y magíster en Desarrollo Organizacional y RR.HH. Trabaja en liderazgo, bienestar laboral y gestión del cambio, y aporta a cada intervención una mirada estratégica que conecta la experiencia con los objetivos de la organización.
FORMACIÓN
- Ingeniero Civil Industrial — Universidad Técnica Federico Santa María
- Magíster en Desarrollo Organizacional y RR.HH. — Universidad del Desarrollo
- Diplomado en Psicología de las Organizaciones Efectivas — Universidad Adolfo Ibáñez
- Health Coach, Líder de Proceso Asistencial — Universidad Complutense de Madrid
CASO DE CLIENTE
Una jornada de seguridad que el equipo recuerda
INDUSTRIA QUÍMICA
INTERVENCIÓN EN PLANTA
Trabajamos con el equipo de una planta del rubro químico en la Región del Biobío, en una actividad diseñada junto a su área de prevención. La magia fue el punto de partida para hablar de autocuidado y conductas seguras, con el equipo completo participando de forma voluntaria.
1. CONTEXTO
Planta industrial del rubro químico, con equipo operativo en turnos.
2. INTERVENCIÓN
Actividad presencial en planta, diseñada a medida junto al área de prevención.
3. RESPALDO
Registro audiovisual de la actividad.
RESPALDO DOCUMENTAL
Tu equipo lo disfruta. Tú tienes la evidencia.
Cada actividad incluye registro de asistencia, informe de la actividad y registro fotográfico, para que puedas documentarla dentro de tu gestión preventiva.
Registro de asistencia
Nómina completa de participantes para respaldar la realización de la actividad.
Informe de la actividad
Resumen de contenidos preventivos abordados y aspectos destacados de la jornada.
Registro fotográfico
Evidencia visual de la participación y dinámicas desarrolladas con el equipo.
DOSSIER TÉCNICO MAGISTERIA
Documentación de actividad
Registro de asistencia
Informe de la actividad
Registro fotográfico
IMPLEMENTACIÓN SIN FRICCIÓN
¿Cómo trabajamos con tu empresa?
Un flujo ágil y profesional diseñado para integrarse a tus turnos sin paralizar la operación.
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1. Conversamos
Reunión de diagnóstico ejecutivo de 20 minutos para entender tus metas de prevención, índices de incidentes o desafíos de clima.
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2. Diseñamos
Construimos una propuesta y guion a medida con los mensajes clave y metáforas que tu jefatura necesita fijar con fuerza en el equipo.
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3. Ejecutamos
Intervención presencial en tus faenas, plantas industriales o salas de capacitación con facilitadores de alto nivel y producción técnica.
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4. Documentamos
Entregamos registro de asistencia, informe de la actividad y registro fotográfico.
LA PREGUNTA FRECUENTE
¿Tu mutualidad ya ofrece esto? Sí. Pero no así.
Dos formatos distintos para objetivos distintos.
ALTERNATIVA TRADICIONAL
Formato estándar
Contenidos generales para distintos tipos de empresa.
Formato expositivo tradicional.
Calendario según disponibilidad de la institución.
Registro básico de asistencia.
DISEÑADO PARA TU EQUIPO
Enfoque Magisteria
Diseño a medida según los riesgos y la cultura de tu empresa.
Metodología que usa la sorpresa y la emoción para captar la atención.
Agenda flexible según tus turnos.
Registro de asistencia, informe y registro fotográfico.
PRUEBA EN TERRENO
Pídenos una sesión piloto para tu equipo.
Comprueba directamente en tu faena u oficina el impacto de la magia pedagógica antes de comprometer un programa anual corporativo.
Sesión demostrativa breve de 15 a 20 minutos para líderes o Comité Paritario.
Sin costo ni compromiso contractual inicial.
Cobertura en Concepción, Biobío y disponibilidad en faenas a nivel nacional.
Sujeto a disponibilidad de agenda
RESOLVEMOS TUS DUDAS
Preguntas Frecuentes
Todo lo que gerentes de prevención y líderes de personas necesitan saber antes de coordinar una jornada.
¿Qué cobertura geográfica tienen?
Operamos desde Concepción y viajamos a faenas y plantas en otras regiones según el requerimiento. También contamos con modalidad híbrida interactiva de alto impacto.
¿Se puede realizar en modalidad presencial u online?
Sí, ambas modalidades están completamente desarrolladas. En presencial nos adaptamos a salas de capacitación, comedores de faena o auditorios. En formato digital mantenemos la interacción y el asombro sin caer en la típica videollamada estática.
¿Cuál es el tamaño recomendado de grupo?
Trabajamos con grupos de distintos tamaños. Cuéntanos cuántas personas son y te proponemos el formato adecuado.
¿Cuáles son los tiempos de respuesta y puesta en marcha?
Entregamos respuesta comercial y cotización técnica en menos de 24 horas hábiles. La activación en faena suele coordinarse entre 3 y 7 días hábiles según la logística de turnos y traslados requeridos.
¿Qué documentación oficial entregan para respaldo legal?
Al terminar cada actividad entregamos registro de asistencia, informe de la actividad y registro fotográfico, para que puedas documentarla dentro de tu gestión preventiva.
CONVERSEMOS SOBRE TU EQUIPO
Inicia tu transformación hoy
Respondemos en menos de 24 horas hábiles con una propuesta técnica ajustada a los turnos y desafíos de tu industria.
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